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Team
Rupert Seewald
Als Change Agent und Executive Coach unterstützt Rupert Menschen dabei, transformative Veränderungen mit langfristigem Effekt in den Bereichen Leadership, Sales, Team Development und persönlichem Wachstum zu erreichen. Er steht mit Begeisterung für maximale Praxisorientierung, die auf über zwei Jahrzehnte praktischer Erfahrung in den Bereichen Management, Vertrieb und Personalentwicklung basiert.
Rupert ist darauf spezialisiert, tiefgreifende und dauerhafte Transformationen für Einzelpersonen, Teams und Organisationen gleichermaßen zu ermöglichen. Als Gründer der Rupert Seewald GmbH & Co. KG (ehemals Gustav Käser Training) und Mitgründer von Hansen Beck, setzt er sich für nachhaltiges Wachstum ein und befähigt Menschen, mit weniger Aufwand mehr zu erreichen. TeilnehmerInnen und KlientInnen unterstreichen den langfristigen Wert von Ruperts Coachings und Trainings und heben die positiven Auswirkungen hervor, die sich auch Jahre später noch auf ihr Leben auswirken.
Um die Nachhaltigkeit positiver Verhaltensänderungen weiter zu steigern, setzt Rupert seit 2023 neue Maßstäbe in der Softwareentwicklung in den Bereichen blended learning, conferencing und e-learning. Das aktuelle Leitprojekt ist COMMOVIS, eine immersive Learning Experience Platform, die darauf abzielt, Lernen zu revolutionieren. Zunächst von Hansen Beck auf globaler Ebene eingeführt, ist ihr ultimatives Ziel, Grenzen zu überschreiten und zur bevorzugten Lösung für Unternehmen jeder Größe zu werden, die nachhaltige positive Verhaltensänderungen fördern und langfristiges organisatorisches Wachstum vorantreiben möchten.
Roni Cesnjaj
Mit seiner internationalen unternehmerischen Erfahrung und seiner Leidenschaft für Veränderung hat er sich in den letzten 15 Jahren auf Transformationsprojekte im HR-Bereich spezialisiert. Sein Hauptanliegen ist es, Organisationen und Einzelpersonen zu befähigen, ihr volles Potenzial zu entfalten, sowohl persönlich als auch beruflich.
Roni bringt tiefgehende Kenntnisse über menschliches Verhalten, Motivation und Selbstentfaltung mit und integriert gerne seine Coaching-Erfahrungen mit den neuesten Methoden aus der globalen HansenBeck-Community. Er bietet Trainings in Deutsch, Englisch, Slowenisch und Bosnisch-Kroatisch-Serbisch an. Sein unermüdlicher Einsatz als Treiber für Veränderung macht ihn zu einem wertvollen Mitglied des Teams, das darauf abzielt, langfristige positive Ergebnisse für die Teilnehmer zu erzielen. Seine transaktionsanalytische Ausbildung in Psychologie hat er im Jahr 2021 durch eine zusätzliche ICF-Coaching-Zertifizierung ergänzt.
Mission
Wir befähigen Einzelpersonen und Teams, nachhaltige, transformative Verhaltensänderungen zu gestalten, die es ihnen ermöglichen, mehr mit weniger Aufwand zu erreichen – für ihre persönliche Weiterentwicklung und beruflichen Erfolg.
Vision
Wir verändern Leben, indem wir Selbstbewusstsein fördern und persönliche Weiterentwicklung vorantreiben. So befähigen wir Einzelpersonen und Teams, zu wachsen, effektiv zu kommunizieren und Spitzenleistungen zu erzielen. Dabei schaffen wir nachhaltige positive Veränderungen und setzen Maßstäbe für transformatives Lernen.
You don't need eyes to see.
You need vision. (Maxwell Frazer)
Hansen Beck
Als Mitglied von Hansen Beck sind wir Teil einer großen, internationalen Community. Das bedeutet, dass wir alle unsere Weiterqualifizierungs-Programme nicht nur international, sondern auch in der jeweiligen Landessprache anbieten können. Eine Auswahl unserer TrainerInnen in 25 Ländern:
